现在国家实行工龄与工资挂钩的政策，那么不同的单位工龄和工资之间的比例调整又是不一样的，那么事业单位工龄工资的标准是怎样的呢?下面小编将为您带来事业单位工龄工资的标准，祝您阅读愉快!工龄越长，工资津贴越高，工资现在都和工龄挂钩。工龄工资津贴和...想要了解更多关于事业单位工龄工资的标准是怎样的的知识，跟着沐沐网小编一起看看吧。

机关、事业单位工龄津贴标准：

一、这次调整工龄津贴标准的范围是实行结构工资制度的机关、事业单位。

二、机关、事业单位的在职正式工作人员，其工龄津贴标准由现行的每工作一年0.5元调整为1元。工龄津贴按本人实际工龄计发。

三、已达到国家规定的离退休年龄未办理离退休手续的人员，属于按照干部管理权限批准继续工作的，可以按实际工龄计发工龄津贴;其余均按本人达到国家规定离退休年龄时的工龄计发工龄津贴。

四、相应调整机关、事业单位离休、退休人员的待遇，具体办法是：对参加了1985年工资制度改革的，按本人离退休前的实际工龄和调整后的标准计算原工龄津贴数额，纳入离退休费基数。对未参加1985年工资制度改革的，按本人离退休前的实际工龄和每工作一年1元的标准增加离退休费基数。

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