在一个地区中并不是所有的工作岗位的工资都很多，而且甚至有的工作岗位恐怕只有2000多元，这个时候为了保障最低的生活标准就有了最低工资了，如果在东莞地区，这个是如何规定的？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，沐沐网小编整理了以下的内容。

一、2019年东菀最低工资是多少

第一类标准：广州和深圳执行最高的第一类标准。广州为2100元/月，对应的非全日制职工小时最低工资标准为20.3元/小时;深圳为2200元/月，对应的非全日制职工小时最低工资标准为20.3元/小时;

第二类标准：1720元/月，执行地区为珠海、佛山、东莞、中山市，对应的非全日制职工小时最低工资标准为16.4元/小时;

第三类标准：1550元/月，执行地区为汕头、惠州、江门、肇庆市，对应的非全日制职工小时最低工资标准为15.3元/小时;

第四类标准：1410元/月，执行地区为韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮市，对应的非全日制职工小时最低工资标准为14元/小时。

二、相关法律知识

《最低工资规定》(中华人民共和国劳动和社会保障部令第号)第二十二条规定，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：

(1)延长工作时间工资;

(2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;

(3)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

根据以上内容的相关回答可以得出，在东莞地区能够得到的最低工资标准可以达到1720元，如果在公司里面兼职的这个时候可以得到16块4每一个小时的待遇，最低工资是保障收入低员工的一个政策，如果您还有相关法律咨询可以致电沐沐网在线小编解答。