我们知道就是职工在公司工作了一定的年限之后就要开始计算工龄了，公司也会为职工缴纳保险，那么工龄如果要证明的话应该要怎样证明的呢?下面就由沐沐网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。

一、工龄怎么证明

工龄证明范本

兹证明同志(身份证号)，从年月到年月在本单位部门从事岗位工作，累计以往从事该工种的工龄合计已满年。特此证明!

单位工商注册号：

单位组织机构代码证编号：

单位联系电话：

经办人：

单位盖章：

年月日

二、如何办理工龄证明

工龄证明的办理

1、凡办理养老保险工龄证明须出具申办养老金手续单位的介绍信。

2、按国家有关政策规定，凡失业、被单位开除、除名、自动离职期间不计为工龄。

3、凡办理购房工龄证明须提供售房单位印制的表格。

4、单位委托人事代理的须出具单位介绍信，个人代理须出具代理协议书。

5、凡被原单位批准辞职的人员，被新单位重新录用后，可办理身份认定手续;

6、接收单位应提供《流动人员接收函》一份;

7、填写《辞职人员干部身份认定审批表》一式三份;

8、辞职申请表原件一份;

9、经审批同意后由人才交流中心出具《干部身份证明书》、《流动人员工作介绍信》，工龄证明。

通过上文的解释，我们可以了解到就是工龄证明的话可以按照上文的格式来写的，把具体的内容交代清楚就可以了。以上这些就是沐沐网小编为大家整理的相关内容，如果还有疑问或者是进一步的要求，可以咨询沐沐网相关小编。